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人才官(CHO)开班论坛

作者: 深圳MBA 时间: 2012-09-24 17:40 来源:创新创业学院
关键词:
CHO如何跟CEO跳好双人舞       
        CEO、CFO、COO……这些响亮的名号已成为企业高管的代名词,然而CHO却鲜有耳闻,这个看似简单的观察却说明了一个事实:在大多数企业中,人力资源的工作还没有进入企业的高层决策和管理领域。美国最大的人力资源咨询公司翰威特提出,人力资源管理应当从关注日常运作的行政专家和员工支持者晋升为企业的战略合作伙伴和变革代理。为此,HR必须学会如何与CEO共舞。
        现深圳清华大学研究院创新创业学院盛邀大众点评网人力资源副总裁凌震文先生与您一起学习CHO如何与CEO跳好双人舞,让您重新认识CHO在企业中的定位,掌握与CEO及其他部门沟通的技巧,从而使自己跳出“管人”的小圈子,站在战略的高度,了解企业的业务现状、明确企业的发展方向、为企业的战略发展作出贡献。
       【论坛嘉宾】
 凌震文       凌 震 文
       
大众点评网人力资源副总裁
        大众点评网人力资源副总裁,他和他的大众点评HR团队获得了China Staff颁发的2010年度中国人才留任和发展的最终优胜奖。同时他本人获得两届HRoot杂志评选的年度最佳10大HR经理人称号。
    曾任IBM大中华区人力资源总监,阿斯利康中国人力资源副总裁。他与他的团队曾被《China Staff》授予“2006年度最佳人力资源团队奖”。
    在组织发展、人力资源的学习与发展方面有12年以上的从业经验,擅长将国际先进的人才管理理念结合本土实际进行推进。

       
      【时间地点】
       
时  间:2012年9月23日(周日)上午9:00-12:00,下午14:00—17:00
        地  点:深圳南山区高新技术产业园南区深圳清华大学研究院A215(二楼多功能厅)

       
【主题内容】
        1、CHO在企业中的定位(职责定位•自我定位)
        2、CHO和CEO的‘舞伴’关系
        3、CHO如何帮助CEO与组织其他高管互动
        4、CHO的政治敏感度以及以原则做事的理念
        5、CHO情商和成功的关系
        6、案例分享


       【关键收获】
        1、重新认识CHO在企业中的定位;
        2、学会如何与CEO共舞;
        3、掌握CHO的做事原则及处事技巧;


       【参与人员】
        1、主管人才发展的副总、人力资源总监、领导力发展总监、培训总监等HR高管
        2、有志于提升的HR经理


      【报名咨询】
    联系电话:0755- 26551011 吴老师  
    官方网站:http://www.tsinghua-sz.org.cn
    申请
        1.请您填好论坛报名表(见最后一页),传真至(0755- 26744887),完成论坛报名
        2.报名截止时间:9月22日中午12:00
    费用: 
       1.免费 (清华CHO5期学员)
       2.300元/人 或 学分卡1张
   备注:  深圳清华大学研究院创新创业学院拥有对本次论坛的最终解释权

论坛报名回执表
贵企业/机构名称:
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参加人员
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备  注

1.填完回单传真至0755-26744887吴老师,会务组收到后将发出正式的参会通知函
2.
学员请在收到参会通知函的2-3个工作日内将费用汇入以下账户,将汇款凭证传真至0755-26744887(注明“CHO论坛”及学员姓名),缴费后由深圳清华大学研究院培训中心统一开具发票,逾期不交者将不保留参会名额。附:银行账户资料  
            户  名:深圳清华大学研究院培训中心
            开户行:华夏银行深圳高新支行
            账  号:4553  2000  0185  3000  001  348
3.查询到汇款确认信息后,会务组会专人联系确认参会安排。
4.联系电话:0755-26551011吴老师
5.传真号码:0755-26744887
6.邮箱地址:wujy@tsinghua-sz.org
7.查询网址:http://www.tsinghua-sz.org.cn/

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